グローバル人材マネジメントセミナー
～日本企業がグローバル化を果たすために必要な人事戦略と具体的施策とは
新興国を中心とした海外市場への進出を加速させている多くの日本企業においては、日本人にない発想や専門性を持った外国人のマネジメント人材、現地マーケットを熟知した現地の優秀人材、彼らをマネジメントできる日本人のグローバル人材を育成し、その能力を最大限に発揮させることが、重要な経営課題となってきています。
しかしながら、多くの企業では、未だ日本人駐在員を基軸にした海外人事管理から脱却できておらず、現地優秀人材の不足のみならず、現地人材の不満拡大による労働争議の多発化など、さまざまな問題を引き起こし、激しい外資との競争を生き抜いていく中での足かせともなっています。
本セミナーでは、本社のみならず現地サイドの視点を交え、日本企業が直面する喫緊の課題に焦点を当てて、豊富な事例を紹介しながら解説します。今後の人材マネジメントのグローバル化を推進するにあたっての指針のひとつ、または新たな情報の収集源としてぜひこの機会をお役立てください。
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開催概要
| 開催日時 | 2010年12月9日（木） 15:00-18:30（14:30 受付開始） |
|---|---|
| 会場 | 当社22Fセミナールーム 東京都中央区銀座8-21-1 住友不動産汐留浜離宮ビル |
| 主催 | プライスウォーターハウスクーパース株式会社 |
| 参加 | 8,400円（税込） |
| 定員 | 50名 ※定員となり次第締め切らせていただきます。 |
| お問い合わせ・詳細 | プライスウォーターハウスクーパース株式会社 人事・チェンジマネジメント 小坂・衣川 メールでのお問い合わせ |
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